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加强医德建设天津津门中医院从“自身”出发

文章来源:未知

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  加强医德建设天津津门中医院从“自身”出发


引言:无论是希波拉底宣言还是孙思邈《大医精诚》都强调了医德医风对医疗工作者的重要性。作为,天津津门 医院不断发挥自身的优势,服务天津女性。天津津门中医院强调医务工作者不但要有的医术,更有高尚的医德医风,患者处处以病人为中心。这种良好的医德形成医院强大的精神力量,形成良好的医院风貌。结合实际,天津津门中医院从自身出发,加强医德建设,不良医风。

 


医德医风学习


 

  从自身出发,天津津门中医院加强医德建设


.要有为人民服务的意识


1997年《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的规定》将卫生事业定性为具有一定福利性的社会公益事业。我国医疗机构的医务人员是直接践行政府的这一福利政策,其医德如何关系到这一福利政策的实现;关系到社会公平和正义的实现;关系到社会稳定及人权的尊重等一系列重要问题。故必须对医务人员进行道德规范教育,使医德转化为医务人员的个人内在品质,从而能在诊疗活动中真正体现出为人民服务的意识。


 2.要有责任意识


近年来,随着人们自我保护意识的增强和医疗透明度的增加,医疗纠纷有逐年增加之势。有关医疗事故和医疗差错的报道也常见于报端,其中很重要的原因就是医务人员的医疗水平不高,部分医务人员对患者不负责任。因而,医务人员的责任心已成为制约医疗质量提高,减少医疗事故与差错发生的重要因素。可见,只有加强医德建设,增强医务人员的责任意识,促使每一个医务人员认识到自己从事行业的特殊、崇高和神圣,才能真正做到“以病人为中心”,从而为患者提供、高效的医疗服务。


  3.要有道德人格意识


道德认识上对医德要有一个较深刻的理解和清醒的认识,要增强医务人员“以病人为中心”的道德情感,使之形成对负责、对人民健康负责的高度责任心和廉洁行医的“医务人员道德良心”,这种道德情感的形成是医务人员廉洁行医的内在动力;要培养锻炼医务人员坚忍不拔的精神,自觉抵制私心杂念和不正之风,在任何时候都把人民健康放在位;要着重培养医务人员全心全意为人民服务的道德信念,要注意从日常医疗工作入手,使其行为在一定道德模式的支配下,逐渐定型化、自觉化。


  4.医务人员的选拔必须要坚持德才兼备


古人强调对学医对象要严格进行挑选,《素问·金医真言论》所说:“非其人勿教,非其真勿传。”意思是不是德才兼备的学生不教,不是准确可靠的医学知识也绝不传授。说明古代招收医科学生绝非马虎之事,必须选择品德高尚、勤奋好学和热爱医学的人作为培养对象。古人的学医对象标准同样适用于今天,只有挑选德才兼备的人才从事医务工作,才能保证整个医务人员队伍的纯洁。


5.加强监督机制


医务人员的道德重建的关键环节是强化医德规范机制和道德养成机制。要进一步提高医务人员的职业道德水平,必须加强监督制约,建立相应的评价和监督机制。通过经常性的内部检查,聘请社会监督员,设立举报电话、举报箱,津门代表,严把药、械准入关等措施进行有效地监督。对于有损医德医风建设的行为决不姑息纵容,应给予严肃处理。


 6.营造良好的行医环境


行医环境是医疗硬件设施及影响医务人员精神状态因素的综合环境,良好的行医环境能使医务人员在充满温馨、和谐的环境里,全身心地投入到为病人服务中去。通过建立完善的医疗责任保险,减少医务人员执业风险和防御性医疗现象;要充分体现肯定医务人员的工作价值,提高医务人员的待遇;也要通过新闻媒体正确引导,让群众了解医学职业特点及医务人员的工作艰辛和奉献精神,给医务人员提供良好的行医环境,医德医风才能从根本上好转。

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